Коучинг-коллоквиум: сложные случаи в российской практике коучинга руководителей


Магистерская программа «Психоанализ и психоаналитическое, бизнес-консультирование» НИУ ВШЭ и Центр по изучению развития лидерства бизнес-школы ESMT (European School of Management and Technology), Берлин, Германия приглашают вас на Российско-германский коучинг-коллоквиум по Executive-коучингу «Сложные случаи в российской практике коучинга руководителей» в Москве 24-25 мая 2014 г.

Коучинг-коллоквиум: о мероприятии

Коучинг-коллоквиум – профессиональное пространство для взаимного обмена опытом и знаниями практикующих коучей, внутренних корпоративных коучей, бизнес-консультантов, HR-руководителей, экспертов и специалистов в области развития человеческого капитала. Данный формат предполагает активное вовлечение всех его участников в интервизорские обсуждения многочисленных кейсов, в процесс анализа практики Executive- и бизнес-коучинга, осознание перспектив в личном и профессиональном развитии.

Ключевая тема первого российско-германского коучинг-коллоквиума – сложные случаи, с которыми бизнес-коучи встречаются в процессе своей практической деятельности. На время проведения Коллоквиума участники образуют группу для совместной интервизии своей практики коучинга, взаимных консультаций и коллективного обсуждения представленных практических вопросов.

Формат Коучинг-коллоквиума был разработан в Центре по изучению развития лидерства бизнес-школы ESMT (Берлин, Германия). Ежегодные коучинг-коллоквиумы ESMT заняли за последние пять лет значимое место в обязательной программе подготовки и саморазвития ведущих Executive-коучей из Европы, США, Канады, Латинской Америки, России. И стали глобальной площадкой для развития международных профессиональных контактов и обмена опытом. В России и на русском языке подобное мероприятие будет проведено впервые.

Пост-релиз, посвященный результатам Коллоквиума, с упоминанием обо всех участниках будет разослан в ведущие российские и зарубежные компании. В дополнение к ценному практическому опыту, необходимому для становления Executive-коуча, участники Коллоквиума получат возможность заявить о себе в бизнес-среде через публикацию статей в ключевых журналах и соавторство в книге «Сложные случаи в российской практике Executive- и бизнес-коучинга», которая будет издана в конце 2014 г.

Коучинг-коллоквиум: условия участия

Принять участие в Коллоквиуме возможно в одном из двух статусов: «участник с кейсом» и «участник без кейса». «Участники с кейсом» предоставляют письменное описание конкретного случая бизнес-коучинга (кейса), вызвавшего у них трудности, удивление, моменты откровения, вопросы и т.п. Особенно приветствуются сложные случаи, которые до сих пор продолжают вызывать вопросы или эмоциональную реакцию со стороны коуча. Кейс должен представлять из себя не описание высокого уровня мастерства коуча, а быть действительно сложным случаем, который автор кейса хотел бы глубже проработать. В ходе Коллоквиума будет создана благоприятная, структурированная и безопасная среда для обсуждения кейсов. Инструкции по подготовке кейсов приводятся ниже.

Коучинг-коллоквиум: условия отбора кейсов

Кейсы, поданные для участия в Коллоквиуме, будут рассмотрены организаторами на предмет их соответствия целям мероприятия. Организаторы могут предложить кандидатам доработать поданные материалы для повышения эффективности работы с ними в мини-группах. Организаторы оставляют за собой право отказать в принятии кейсов к участию в Коллоквиуме без объяснения причин. Авторам кейсов, одобренных для участия в Коллоквиуме, будет предложено прочитать один или несколько кейсов, подготовленных другими участниками, и представить краткий письменный комментарий, отражающий их видение описанной ситуации. Эти комментарии будут в дальнейшем представлены в ходе Коллоквиума и распространены среди участников. Все кейсы, принятые для участия в Коллоквиуме, будут обсуждаться в малых группах или в ходе пленарных заседаний. Автор непринятого кейса может принять участие в Коллоквиуме в качестве «участника без кейса».

Коучинг-коллоквиум: требования к кейсам

Предоставляемую информацию о кейсе необходимо разделить на две части и прислать отдельными файлами («Кейс Х. Часть 1» и «Кейс Х. Часть 2»):
В первой части автору требуется кратко описать общий контекст кейса, запрос клиента (coachee), динамику процесса коучинга, обозначить сложные моменты, с которыми столкнулся коуч, изложить вопросы, которые возникли у него при работе с возникшей ситуацией, а также провести анализ собственного эмоционального состояния, обусловленного ситуацией. Автору необходимо обеспечить неузнаваемость конкретного клиента (coachee), либо получить его согласие на использование информации о коучинге с ним в ходе Коллоквиума. Максимальный объем данной части – 2000 слов. Используете шрифт Times New Roman, 10pt.

Во второй части (отдельный файл) необходимо описать, что было сделано коучем в данной сложной ситуации, каковы были последствия, что получилось, что не получилось, а также оставшиеся вопросы или вынесенные уроки. Максимальный объем данной части – 1500 слов. Используете шрифт Times New Roman, 10pt.

Коучинг-коллоквиум: приз за лучший кейс

Авторы кейсов, признанных организаторами Коллоквиума лучшими, получат приглашение для бесплатного участия в престижном Международном Коучинг-коллоквиуме в ESMT в Берлине в декабре 2014 г. (оплата проезда и проживания осуществляется самостоятельно участником). Победители будут выбраны организаторами Коллоквиума на основе оригинальности материала, его ценности для обучения и развития бизнес-коучей и демонстрации автором способности к открытости и критической оценке собственного профессионального опыта.

Коучинг-коллоквиум: авторские публикации

Авторам нескольких кейсов (не более, чем двадцати участникам) может быть предложена возможность доработки предоставленного материала своего кейса с целью его публикации в книге «Сложные случаи в российской практике Executive- и бизнес-коучинга».

Коучинг-коллоквиум: сертификаты

Участникам Российско-германского коллоквиума по Executive-коучингу будут выданы сертификаты. В сертификате «участников с кейсами» будет указан их вклад в Коллоквиум.

Коучинг-коллоквиум: сроки предоставления кейсов

Последний срок подачи кейсов - 6 апреля 2014 г.
Уведомление авторов о допуске кейса к участию в Коллоквиуме  14 апреля 2014 г.
Подача доработанных кейсов (если требуется) до 25 апреля 2014 г.
Рассылка кейсов с заданием по написанию комментариев до 27 апреля 2014 г.
Последний срок подачи комментариев к заданному кейсу до 16 мая 2014 г.

Коучинг-коллоквиум: зарубежные спикеры

Приглашенные зарубежные спикеры, которые поделятся на Коллоквиуме своим практическим опытом Executive-коучинга:
Алисиа Кауфман – Executive коуч, член Испанской ассоциации  Executive-коучинга (AECOP), академический директор университета Alcalá de Henares, член Международного общества по психоаналитическому изучению организаций. Специалист по вопросам лидерства.
Марша Рейнолдс – Executive коуч, MCC ICF, PsyD, президент консалтинговой компании «Сovisioning», экс-президент ICF Global, представитель МАК в России.

Коучинг-коллоквиум: организационный взнос

Для «участников с кейсами», чьи кейсы приняты для представления в ходе Коллоквиума: 6000 руб.
Для «участников без кейсов: 12000 руб.

Константин Коротов

Коучинг-коллоквиум: руководители коллоквиума

Андрей Россохин, профессор, Executive коуч, НИУ ВШЭ, Москва
Константин Коротов, профессор, Executive коуч, ESMT, Берлин

Коучинг-коллоквиум: регистрация

Менеджер: Анастасия Кожина +7 (968) 526-2746
Электронный адрес для подачи кейсов, контактной информации и СМИ: [email protected]

Вы можете оставить комментарий, или Трекбэк с вашего сайта.

Оставить комментарий